Когда новый ген директор считается вступившим в должность, а действующий гендиректор - уволенным?

Переход ответственности от прежнего ген директора к новому ген директору регулируется, кроме общих статей Трудовые Кодексом РФ, 43 Главой ТК РФ, что отражается в его трудовом договоре, а также требованиями Закона о Государственной регистрации. Положения Закона о Государственной регистрации подразумевают, что юридическая ответственность гендиректора переходит на нового ген директора в момент регистрации соответствующих изменений в едином Государственном реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ). То есть новый ген директор считается вступившим в должность, а действующий гендиректор - уволенным с момента регистрации этих изменений в ЕГРЮЛ.

Сразу после государственной регистрации этих изменений о смене гендиректора следует уведомить обслуживающий банк. Для этого, как правило, в банк требуется предоставить заверенные печатью фирмы и подписью нового ген директора копии протокола (решения) о назначении на должность нового гендиректора и соответствующего приказа, банковскую карточку с образцом подписи нового Гендиректора (подпись должна быть заверена — банком или нотариусом), а также новую выписку из ЕГРЮЛ с указанием данных нового ген директора. Точный список документов может дополняться в зависимости от банка.